[7716868]

Originally Posted by Cerberus.

Kiểu như anh mướn người giúp việc cũng có cần phải làm HĐLĐ méo đâu, mà anh bắt nó làm 20h/ngày cũng được đó.
Làm tờ thấy thỏa thuận 2 bên được rồi :">

Lên tòa, nếu không phạm luật tòa công nhận hợp đồng miệng, hợp đồng viết tay hết nhé. :">:">:">

[Cerberus.]

Originally Posted by DragonRider008

Tôi ví dụ 1 trường hợp nhé như Levi chẳng hạn , nghe đâu lương mấy chục củ 1 tháng đó . Nếu như GAM mà dám ghi trong HĐ mà vài củ mà trả lại vài chục củ thì khi cục thuế mò ra thì sao anh ?
Vài chục củ là phải đóng thuế khá nhiều đó , tôi ko tin là GAM dám làm trò này đâu . :">

Tiền phụ cấp nhà ở, xăng xe, độc hại, tiền tăng ca, tiền thưởng năng suất, thiếu gì cách để ghi, mấy cái đó không bị áp thuế.

Ông đi làm rồi thì hỏi bọn HR trong công ty cách nào trốn thuế tụi nó chỉ cho :">

Dù sao vẫn không ủng hộ cty trốn thuế nhé :">

[DragonRider008]

Originally Posted by ShiverD

lương 5tr
tiền hỗ trợ xăng xe, ăn uống, ... và các khoảng thưởng khác: 45tr

Vãi thật , kiểu như tiền phụ cấp phải ko anh ?
Nếu vậy thì luật pháp VN lỏng lẻo nhỉ , anh nói hơn cho tí được ko ?

[blackpear96]

Originally Posted by 7716868

Lên tòa, nếu không phạm luật tòa công nhận hợp đồng miệng, hợp đồng viết tay hết nhé. :">:">:">

rồi vụ thằng Y ra tòa rồi sao? liên quan đéo j tới vấn đề bên LOL?

[torukyu]

Originally Posted by SkyPanda

và Yoshino sẽ lao động kiểu hợp đồng thời vụ dưới 3 tháng, không đóng bảo hiểm, không có mã số thuế cá nhân.

Đây cũng là trường hợp t nghi.

quy định giờ 1 tháng cũng phải đóng bảo hiểm rồi, còn thuế thu nhập cá nhân thì thử việc hay gì đều phải đóng cả ấy, nên nếu có ký là có đóng. mà nếu vậy thì làm méo có cái thời hạn 03 năm

Originally Posted by daisu_huynh

ở trong xì gòn thì sờ tát up cái team bảo vệ công đoàn esport đi
quản lý các luật lệ ăn chia % theo lương gamer + tiền chuyển nhượng

nó có phải người lao động đâu mà có công đoàn

Originally Posted by 7716868

Ý tôi là tiền lương của tụi tuyển thủ mấy thằng như EVOS bỏ vô mục nào? Bỏ vô mục tiền lương tức là thừa nhận "quan hệ lao động". Bỏ vô mục khác thì lòi ra trốn thuế, trốn BHXH.

EVOS nó được nước ngoài đầu tư. Mà phàm đã dính tới nước ngoài mấy cái lặt vặt như tiền lương nó đéo dám làm bậy đâu anh.


Luật cũng không cấm cá nhân thuê người lao động

trước tiên phải coi đám đó có đăng ký kinh doanh và nộp thuế ở Việt Nam không đã, cái này thì tôi vẫn chưa rõ mô hình nguồn tiền sẽ được bơm vào như thế nào, vì tiền nước ngoài vào Việt Nam không phải muốn bơm là bơm đâu anh, phải đăng ký nhiều thứ nhiêu khê lắm. Nên khả năng cao cũng sẽ không có pháp nhân EVOS, hay LK, hay GAM (bởi vậy nên mới có chuyện nhận tiền thưởng của riot phải thông qua 1 bên thứ ba có tư cách pháp nhân đầy đủ rồi mới chia lại)

còn cái vấn đề cá nhân thuê người lao động tôi lại càng không thấy nó hợp lý nữa anh ạ (cá nhân nào sẽ đứng ra thuế? trách nhiệm của những người khác trong tổ chức như thế nào?)

[7716868]

Originally Posted by blackpear96

rồi vụ thằng Y ra tòa rồi sao? liên quan đéo j tới vấn đề bên LOL?

Tôi quote ông kia liên quan gì tới ông mà nhảy thế

[torukyu]

Originally Posted by Cerberus.

Tiền phụ cấp nhà ở, xăng xe, độc hại, tiền tăng ca, tiền thưởng năng suất, thiếu gì cách để ghi, mấy cái đó không bị áp thuế.

Ông đi làm rồi thì hỏi bọn HR trong công ty cách nào trốn thuế tụi nó chỉ cho :">

Dù sao vẫn không ủng hộ cty trốn thuế nhé :">

nó không tính bảo hiểm chứ tính thuế hết nhé, thuế tính trên số tiền về tài khoản của anh hàng tháng đấy (đã trừ các khoản miễn giảm gia cảnh), mà số tiền này nó sẽ khớp với số tiền ra khỏi tài khoản công ty (báo cáo đầy đủ)

còn HR nó chỉ ông tránh bảo hiểm chứ chỉ trốn thuế được iporn7s ấy

[MakeLoveGreatAgain]

mấy anh bị thằng dk92 lừa lái sang luật lệ r
trước bọn cóc con vụ thằng Spot kêu sao dell' xin ngta thả cho, bh xin tử tế thì lại lôi cái hđ gài vào để lèo lá
lại còn lập lờ kiểu t người ngoài, nhân cách ko nói, luật là luật vụ thằng 0s chả là vụ ia? đai' lên luật lớn nhất cái lolbiz vn à? xv's vô sỉ

[daisu_huynh]

Originally Posted by torukyu

quy định giờ 1 tháng cũng phải đóng bảo hiểm rồi, còn thuế thu nhập cá nhân thì thử việc hay gì đều phải đóng cả ấy, nên nếu có ký là có đóng. mà nếu vậy thì làm méo có cái thời hạn 03 năm



nó có phải người lao động đâu mà có công đoàn



trước tiên phải coi đám đó có đăng ký kinh doanh và nộp thuế ở Việt Nam không đã, cái này thì tôi vẫn chưa rõ mô hình nguồn tiền sẽ được bơm vào như thế nào, vì tiền nước ngoài vào Việt Nam không phải muốn bơm là bơm đâu anh, phải đăng ký nhiều thứ nhiêu khê lắm. Nên khả năng cao cũng sẽ không có pháp nhân EVOS, hay LK, hay GAM (bởi vậy nên mới có chuyện nhận tiền thưởng của riot phải thông qua 1 bên thứ ba có tư cách pháp nhân đầy đủ rồi mới chia lại)

còn cái vấn đề cá nhân thuê người lao động tôi lại càng không thấy nó hợp lý nữa anh ạ (cá nhân nào sẽ đứng ra thuế? trách nhiệm của những người khác trong tổ chức như thế nào?)

thế mới gọi xì tát úp
a phải đứng lên xin luật làm ăn các kiểu
ez life

[AyaBrea Clone]

Thuế tính theo thu nhập cá nhân mấy ông ơi, không phải cái số ghi trên hđlđ, cái số đó thường cty ghi thấp để giảm tiền đóng bh thôi. Mấy anh đi làm cho cty có thể tự quyết toán thuế, mà thường là ủy quyền cho cty làm, tụi youtuber, streamer cũng thế, không khai báo thu nhập để đóng thuế nó moi ra phạt cho đấy